1. Große Konzerne machen diese Trends meistens mit, aber mittelständische Unternehmen lassen diese Hypes oft unberührt: In-Konzepte wie Reengineering, CRM oder Balanced Scorecard lösen bei vielen Unternehmensinhabern nur ein müdes Lächeln aus. ( Quelle: DIE WELT 2000）
2. Im Mittelpunkt steht das Steuerungssinstrument Balanced Scorecard. ( Quelle: Frankfurter Rundschau vom 08.06.2002）
3. Nicht nur Zahlen und Fakten berücksichtigen, sondern auch Faktoren wie Kundenbindung, Innovations- und Lernfähigkeit der Mitarbeiter - das ist das Prinzip der so genannten Balanced Scorecard. ( Quelle: Abendblatt vom 07.12.2003）