1. Berufsausbildungsverträge Behinderter sehen oftmals auch keine Ausbildungsvergütung vor, sondern enthalten nur den Hinweis, daß ihnen ein Ausbildungsgeld vom Träger der Rehabilitationsmaßnahme gewährt wird (vgl. Natzel, aaO, S. 342; Weber, aaO). ( Quelle: Arbeitsrechtliche Praxis）
2. Wann besteht Bedarf für eine Rehabilitationsmaßnahme? ( Quelle: Abendblatt vom 17.11.2004）