1. Mit diesen Vorwürfen hat VW-Personalvorstand Hartz - soweit bisher bekannt - nichts zu tun. ( Quelle: Westfalenpost vom 08.07.2005）
2. Damit verlangt VW-Personalvorstand Hartz Kompromissbereitschaft von Betriebsrat und Beschäftigten - so zum Beispiel eine zweijährige Nullrunde, mehr Wettbewerb zwischen den Standorten oder der Verzicht auf eine Übernahmegarantie für Auszubildende. ( Quelle: Die Welt Online vom 24.08.2004）
3. Brüderle sagte der WELT mit Blick auf die wachsende Kritik an VW-Personalvorstand Hartz: "Schon manche haben ihr Lebenswerk zerstört, weil sie zu lange an ihrem Sessel geklebt haben." ( Quelle: Die Welt vom 06.07.2005）